五一勞動節前夕

中材節能

榮獲多個國家級、省市級榮譽

讓我們一起為他們喝彩

  歌頌耕耘  贊美勞動吧！

安全環保部共有4名職工，其中3名女性均為學歷高、綜合素養高、專業水平高的“三高”女性。她們捍衛著全級次境內外20余家企業和所屬近百個項目部的安全生產、疫情防控、能源節約與生態環?！凹t線”。

她們深耕安全管理專業，推進雙重預防機制建設，公司作為涉及建設施工的高危行業，連續12年未發生安全生產責任事故；她們積極投身疫情防控工作，三年來公司全級次境內外企業和所屬項目現場涉及18個國家3000余人，在國家“新十條”發布前，實現“零感染”。公司所屬中材尼日利亞《“以人為本，生命至上”，嚴格落實疫情常態化防控工作》案例入選中國在非企業社會責任聯盟發布的《“百企千村”國企力量藍皮書》。

在此基礎上，安全環保部積極推進綠色發展理念，強化節能減排措施，公司連續3年超額完成集團能耗考核指標。她們緊跟國家政策，勇于開拓創新，結合行業特點率先完成了碳排放數據統計核算工作，為公司“雙碳”計劃提供了寶貴的基礎數據。

公用工程所，組建于2020年初?，F有土建、水工兩個專業共14人，其中研究生學歷5人，高級工程師9人，一級注冊結構工程師2人，二級注冊建筑師1人，注冊公用設備工程師（給排水）2人，BIM工程師2人，注冊安全工程師1人。

自成立以來，公用工程所全體人員堅持貫徹新發展理念，以“雙碳”戰略為指引，以“工匠精神”為追求，團結奮進，開拓進取，不斷取得技術突破，為公司高質量參與“雙碳”、“節能減排”工程與“一帶一路”建設提供了強有力的技術支撐。在余熱電站、生物質電站、新能源發電等工程項目的設計中，秉承不斷創新、精益求精的設計理念，在短時間內研究掌握了BIM數字化設計方法，并根據自身行業特點進行優化后應用于工程實踐，取得良好效果，為公司實現數字化轉型中的設計研發智能化提供技術支撐。為了更好地承接國外工程項目，公用工程所邊工作、邊鉆研、邊積累，逐步學習掌握了美國標準、歐洲標準設計方法，填補了公司的技術空白，并以此為突破口，開拓海外市場，為公司在“一帶一路”沿線國家推廣節能減排新技術鋪平了道路。近年來應用BIM新技術和美國標準、歐洲標準，出色完成了巴基斯坦、土耳其、阿聯酋、沙特、肯尼亞等國的近20個余熱電站、生物質電站和新能源發電項目，取得良好的經濟效益與社會效益，使中國“雙碳”技術在“一帶一路”開花結果。

南通萬達，現有在職員工707人，其中享受國務院特殊津貼專家1人，“省333跨世紀學術帶頭人”2人，“市226高層次人才”2人，教授級高級工程師15人，高級工程師35人，從事科技活動人員118人，全國技術能手1人、全國五一勞動獎章獲得者1人，江蘇省企業首席技師1人，高級技師7人。

近年來，南通萬達以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”重大要求，聚焦高質量發展，努力提升經營管理效能，各項經濟指標連年增長，榮獲“市長質量獎”“高質量發展企業”等稱號；提倡依法合規經營，規范各類經濟活動，加強制度和體系建設，注重加強員工法律意識培訓和道德規范要求，被評選為“江蘇省質量信用AAA級企業”；重視員工權益保障，充分發揮工會職能，通過職代會等形式，鼓勵職工提出合理化建議，充分保障員工合法權益；積極履行央企責任，開展公益活動，更好履行環保、節能責任。

管理分會現有員工67人，兼職工會主席1名，分會委員2名，分會覆蓋了總部12個職能部門。

管理分會在強化職工思想引領、竭誠服務職工、維護職工合法權益等方面做出了突出貢獻，成為職工信賴的“團結之家、民主之家、文明之家、幸福之家?！?/span>

管理分會始終加強思想引領，在黨支部的領導下，定期在職工中開展思想政治教育活動和愛黨愛國主題活動。多年來始終堅持維護職工權益為頭等大事，以關心職工生活，解決職工后顧之憂為第一要務，連續多年對家庭存在困難及大病職工進行幫扶。積極踐行社會責任，公益志愿活動近十年不曾間斷，扎實推進“我為群眾辦實事”實踐活動，為職工辦好事解難事。結合“綠色”“安全”等主題，開展豐富多彩的文體活動，合力創建團結小家，開展了“安全生產月事故案例培訓”“善待地球、我愛我家、變廢為寶，造就綠色生活”等系列活動，大大提升了團隊凝聚力和戰斗力。

楊斌兼職從事工會工作十年，連續八年擔任工程分公司分會主席，是熱情與信念促使著他常年投身于工會工作，在出色的完成本職工作以外，服務于群眾。

他熱心工會工作，積極組織、策劃各項文體活動及業余活動，豐富了廣大員工的業余生活。作為分會主席，他積極維護職工合法利益，為職工辦實事辦好事，關心職工身心健康，對困難、住院職工探望、慰問，使員工感受到了大家庭的溫暖。公益活動在他的牽頭組織下多年來不曾間斷，聯合了天津市婦女兒童基金會等各種公益組織向貧困地區捐贈物資，為公司在踐行社會責任方面作出重要貢獻。他的工作得到了領導和廣大員工的高度認可，他做到了對職工熱心，對社會愛心，對工作盡心，他用無私的奉獻和真誠的愛心營造了良好的公司文化氛圍，樹立了工會積極分子優秀形象。

榮譽是對勞動的肯定

榮譽是奮斗的新起點

勞動創造著我們的生活

勞動承載著我們的夢想

讓我們一起繼續前進

為將公司打造成

世界一流的綠色能源和材料

綜合服務商不懈努力